İşsizlik Maaşı (İşsizlik Ödeneği) Nedir?
İşsizlik ödeneği, kendi kusuru olmadan işsiz kalan sigortalıya son maaşının %40'ı oranında (tavanlı) yapılan ödemedir.
Hak kazanmak için son 120 gün hizmet akdine tabi olmak ve son 3 yılda en az 600 gün işsizlik primi ödemiş olmak gerekir. Ödenek; 600 gün prim için 180 gün, 900 gün için 240 gün, 1080 gün ve üzeri için 300 gün süreyle bağlanır.
Aylık tutar, son 4 aylık brüt ortalamanın %40'ıdır ve asgari ücretin brüt tutarının %80'ini aşamaz; ödemeden yalnızca damga vergisi kesilir. Başvuru, fesihten sonraki 30 gün içinde İŞKUR'a yapılmalıdır; işten çıkış kodu hak kazanımını belirler.
İlgili hesaplama araçları
İlişkili terimler
Bu sayfa genel bilgilendirme amaçlıdır; vergi oranları ve yasal parametreler zamanla değişebilir. Yatırım, hukuk veya vergi danışmanlığı değildir.